劳务合同能劳动仲裁吗

劳务合同能申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》，劳务合同证明用工关系，一方违约时，另一方可依法申请劳动仲裁以维权。不及时处理可能导致权益受损，如工资被拖欠等。
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劳务合同可仲裁。操作如下：1. 准备证据，如合同、工资单等；2. 向劳动仲裁委提交申请书及证据；3. 等待受理，参加仲裁庭审；4. 若不服仲裁结果，可进一步提起诉讼。
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劳务合同纠纷常见处理方式有协商、调解、仲裁和诉讼。建议先尝试协商或调解，若无法解决再选择仲裁或诉讼，根据具体情况和证据情况选择最适合的方式。